中小企業特化の採用支援を展開する株式会社Yui'sの『yagioffer運用代行』を機械器具設置を展開する株式会社テクニカデベロップメントへ導入。運用データ×3つの改善で採用を実現。
PR TIMES
株式会社Yui's
株式会社Yui's（本社：東京都新宿区、代表取締役：橋本勇雅 ）は、株式会社テクニカデベロップメント（本社：神奈川県藤沢市、代表取締役：長谷川幹）に『yagioffer運用代行』を導入いただきました。
※当社として神奈川県の機械器具設置会社に『yagioffer運用代行』を初めて導入いただいた事例となります。
株式会社テクニカデベロップメントについて
テクニカデベロップメントは、神奈川県藤沢市に本店を置き、海老名市の工場を拠点に、ポンプ・送風機・ろ過装置などの機械設備の据付工事およびメンテナンスを手がける機械器具設置会社です。
機器の設置から点検・修理に伴う付帯工事まで一貫対応できる体制を強みに、設備の安定稼働と長寿命化を支えてきました。
今後は、これまで培ってきた現場力と技術力をさらに磨き上げ、省エネ・省力化ニーズや老朽設備の更新需要にも積極的に応えながら、地域産業の発展に一層貢献していくことを目指しています。
▼HPについて
https://technicadevelopment.com/
導入前の採用課題
数年にわたり、大手求人サイトに掲載し、採用活動を行っていました。
一定の応募と採用はできていましたが、ミスマッチによる退職や能力面での伸び悩み、定着する人員数に問題を感じていました。
また、求人サイトの業務内容にしっくりと当てはまる職種区分がないことや求職者に対するアピールの仕方についても、最適なものがなく悩んでいました。
こうした背景から、従来のやり方の延長線上で求人を続けるのではなく、求人媒体そのものを根本的に見直す必要があると強く感じていたのが、導入前の率直な状況でした。
導入の決め手
こうした状況を踏まえ、「求人を掲載して応募を待つ」という従来型のやり方だけでは、今後、納得のいく採用は難しいのではないかと疑問を感じていました。
その矢先に、求める人材にこちらから直接アプローチできる“スカウト型採用”であり、その運用をフルサポートしてくれる存在があるという事を知り、Yui’sと契約することに至りました。
Yui’sは、建設業界をはじめとした専門職の採用支援実績が豊富という実績をお持ちとの他、専属担当者がつき、候補者の選定からスカウト文面の作成・改善、応募者とのやり取りや面接調整に至るまで、一連のプロセスをトータルで支援してくれます。
これにより、当社側で新たな工数を大きく増やすことなく、「求める人材に、自社の魅力を直接届ける採用」に挑戦できると感じ、Yui’sをパートナーとして導入することを決断しました。
導入後の成果
Yui’sの『yagioffer運用代行』を導入した結果、1回目の運用では、一定数の応募を獲得することができましたが採用には至りませんでした。
ただ、ここで終わりにするのは些か勿体ないと思い、Yui’sの専属担当者様と様々な協議を行いました。
ここで、この協議の対応をいただけなかった場合は、この時点で撤退しようと思っていましたが、ご対応いただけたので下記のような調整を行い、再オファーを決断しました。
・スカウト文面の改善
・ターゲット層の再設定
・アプローチ方法の見直し
運用データに基づく効果検証を丁寧に繰り返し、「この手法はまだ伸ばせる」と信じ、もう一度 Yui’s様に再オファーをし、2回目のスカウト運用に挑戦しました。
その結果、応募数・面談数ともに改善し、ついに採用へ結びつけることができました。
求人媒体だけでは出会えなかった層と接点を得られたことで、「従来手法では限界だった採用の可能性が拓けた」という手応えを感じています。
Yui’sの支援について
Yui’s様のサポート体制で特に助かったのは、運用を感覚で進めず、常にデータベースで数字を提示してくれたことです。
スカウトの返信率や応募率、面談化率など細かな指標を逐一振り返り、
・どんな文面なら反応が上がるのか
・どの経験・資格を持つ候補者に響くのか
・どの時間帯・タイミングが効果的か
といった改善を繰り返しながら、しっかりとPDCAを回してくれました。
当社としては、ありがたいことに忙しくさせていただいておりますので、日々の業務をこなしながら採用改善を続けることは難しいため、こうして客観的な数字を示しながら尽力してくれたことは大変助かっており、採用成功に至るまで前向きに取り組むことができました。
Yui’sのyagioffer運用について
Yui’sは、『yagioffer』の運用支援を得意とする採用支援会社です。
Yui’sの強みは、登録求職者のデータベースから企業の求める条件に合った人材をピンポイントで探し出し、スカウトを送ることで、自社の魅力をきちんと伝えられること。そして、スカウト文面の作成、対象者の選定、候補者対応、面接調整など、採用業務の大部分をワンストップで代行することで、工数削減に寄与します。
加えて、「プレミアムパートナー」として150社以上の運用実績を持ち、多くの企業の採用成功をサポートしてきたノウハウを保有しています。
これからも求人掲載だけに頼るのではなく、企業と求職者をダイレクトにつなぐ「攻め」の採用手段であるyagiofferを活用し、企業の採用成功に貢献できるように精進してまいります。
▼yagiofferのご登録はこちら
https://yagioffer.yagish.jp/partner-landing/p1?partner=ik1pVacgVioVtGN0fIlp
▼ご相談はこちら
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd1ZDRWJ-nPuPaPvKqdKm67a61_BfQ6iTCvESA4yhM0Ki4Tfw/viewform
株式会社Yui's 会社概要
会社名：株式会社Yui's
代表者：代表取締役 橋本勇雅
設立：2022年9月5日
事業内容：採用支援事業、手紙営業事業
所在地：東京都新宿区西新宿6-12-7ストーク新宿1階
会社URL：https://yuis.co.jp/
■ お問い合わせ先
株式会社Yui's
E-mail：info@yuis.co.jp
本プレスリリースに関するご質問や取材のご依頼は、上記の連絡先までお問い合わせください。
一定の応募と採用はできていましたが、ミスマッチによる退職や能力面での伸び悩み、定着する人員数に問題を感じていました。
また、求人サイトの業務内容にしっくりと当てはまる職種区分がないことや求職者に対するアピールの仕方についても、最適なものがなく悩んでいました。
こうした背景から、従来のやり方の延長線上で求人を続けるのではなく、求人媒体そのものを根本的に見直す必要があると強く感じていたのが、導入前の率直な状況でした。
導入の決め手
こうした状況を踏まえ、「求人を掲載して応募を待つ」という従来型のやり方だけでは、今後、納得のいく採用は難しいのではないかと疑問を感じていました。
その矢先に、求める人材にこちらから直接アプローチできる“スカウト型採用”であり、その運用をフルサポートしてくれる存在があるという事を知り、Yui’sと契約することに至りました。
Yui’sは、建設業界をはじめとした専門職の採用支援実績が豊富という実績をお持ちとの他、専属担当者がつき、候補者の選定からスカウト文面の作成・改善、応募者とのやり取りや面接調整に至るまで、一連のプロセスをトータルで支援してくれます。
これにより、当社側で新たな工数を大きく増やすことなく、「求める人材に、自社の魅力を直接届ける採用」に挑戦できると感じ、Yui’sをパートナーとして導入することを決断しました。
導入後の成果
Yui’sの『yagioffer運用代行』を導入した結果、1回目の運用では、一定数の応募を獲得することができましたが採用には至りませんでした。
ただ、ここで終わりにするのは些か勿体ないと思い、Yui’sの専属担当者様と様々な協議を行いました。
ここで、この協議の対応をいただけなかった場合は、この時点で撤退しようと思っていましたが、ご対応いただけたので下記のような調整を行い、再オファーを決断しました。
・スカウト文面の改善
・ターゲット層の再設定
・アプローチ方法の見直し
運用データに基づく効果検証を丁寧に繰り返し、「この手法はまだ伸ばせる」と信じ、もう一度 Yui’s様に再オファーをし、2回目のスカウト運用に挑戦しました。
その結果、応募数・面談数ともに改善し、ついに採用へ結びつけることができました。
求人媒体だけでは出会えなかった層と接点を得られたことで、「従来手法では限界だった採用の可能性が拓けた」という手応えを感じています。
Yui’sの支援について
Yui’s様のサポート体制で特に助かったのは、運用を感覚で進めず、常にデータベースで数字を提示してくれたことです。
スカウトの返信率や応募率、面談化率など細かな指標を逐一振り返り、
・どんな文面なら反応が上がるのか
・どの経験・資格を持つ候補者に響くのか
・どの時間帯・タイミングが効果的か
といった改善を繰り返しながら、しっかりとPDCAを回してくれました。
当社としては、ありがたいことに忙しくさせていただいておりますので、日々の業務をこなしながら採用改善を続けることは難しいため、こうして客観的な数字を示しながら尽力してくれたことは大変助かっており、採用成功に至るまで前向きに取り組むことができました。
Yui’sのyagioffer運用について
Yui’sは、『yagioffer』の運用支援を得意とする採用支援会社です。
Yui’sの強みは、登録求職者のデータベースから企業の求める条件に合った人材をピンポイントで探し出し、スカウトを送ることで、自社の魅力をきちんと伝えられること。そして、スカウト文面の作成、対象者の選定、候補者対応、面接調整など、採用業務の大部分をワンストップで代行することで、工数削減に寄与します。
加えて、「プレミアムパートナー」として150社以上の運用実績を持ち、多くの企業の採用成功をサポートしてきたノウハウを保有しています。
これからも求人掲載だけに頼るのではなく、企業と求職者をダイレクトにつなぐ「攻め」の採用手段であるyagiofferを活用し、企業の採用成功に貢献できるように精進してまいります。
▼yagiofferのご登録はこちら
https://yagioffer.yagish.jp/partner-landing/p1?partner=ik1pVacgVioVtGN0fIlp
▼ご相談はこちら
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd1ZDRWJ-nPuPaPvKqdKm67a61_BfQ6iTCvESA4yhM0Ki4Tfw/viewform
株式会社Yui's 会社概要
会社名：株式会社Yui's
代表者：代表取締役 橋本勇雅
設立：2022年9月5日
事業内容：採用支援事業、手紙営業事業
所在地：東京都新宿区西新宿6-12-7ストーク新宿1階
会社URL：https://yuis.co.jp/
■ お問い合わせ先
株式会社Yui's
E-mail：info@yuis.co.jp
本プレスリリースに関するご質問や取材のご依頼は、上記の連絡先までお問い合わせください。
ただ、ここで終わりにするのは些か勿体ないと思い、Yui’sの専属担当者様と様々な協議を行いました。
ここで、この協議の対応をいただけなかった場合は、この時点で撤退しようと思っていましたが、ご対応いただけたので下記のような調整を行い、再オファーを決断しました。
・スカウト文面の改善
・ターゲット層の再設定
・アプローチ方法の見直し
運用データに基づく効果検証を丁寧に繰り返し、「この手法はまだ伸ばせる」と信じ、もう一度 Yui’s様に再オファーをし、2回目のスカウト運用に挑戦しました。
その結果、応募数・面談数ともに改善し、ついに採用へ結びつけることができました。
求人媒体だけでは出会えなかった層と接点を得られたことで、「従来手法では限界だった採用の可能性が拓けた」という手応えを感じています。
Yui’sの支援について
Yui’s様のサポート体制で特に助かったのは、運用を感覚で進めず、常にデータベースで数字を提示してくれたことです。
スカウトの返信率や応募率、面談化率など細かな指標を逐一振り返り、
・どんな文面なら反応が上がるのか
・どの経験・資格を持つ候補者に響くのか
・どの時間帯・タイミングが効果的か
といった改善を繰り返しながら、しっかりとPDCAを回してくれました。
当社としては、ありがたいことに忙しくさせていただいておりますので、日々の業務をこなしながら採用改善を続けることは難しいため、こうして客観的な数字を示しながら尽力してくれたことは大変助かっており、採用成功に至るまで前向きに取り組むことができました。
Yui’sのyagioffer運用について
Yui’sは、『yagioffer』の運用支援を得意とする採用支援会社です。
Yui’sの強みは、登録求職者のデータベースから企業の求める条件に合った人材をピンポイントで探し出し、スカウトを送ることで、自社の魅力をきちんと伝えられること。そして、スカウト文面の作成、対象者の選定、候補者対応、面接調整など、採用業務の大部分をワンストップで代行することで、工数削減に寄与します。
加えて、「プレミアムパートナー」として150社以上の運用実績を持ち、多くの企業の採用成功をサポートしてきたノウハウを保有しています。
これからも求人掲載だけに頼るのではなく、企業と求職者をダイレクトにつなぐ「攻め」の採用手段であるyagiofferを活用し、企業の採用成功に貢献できるように精進してまいります。
▼yagiofferのご登録はこちら
https://yagioffer.yagish.jp/partner-landing/p1?partner=ik1pVacgVioVtGN0fIlp
▼ご相談はこちら
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd1ZDRWJ-nPuPaPvKqdKm67a61_BfQ6iTCvESA4yhM0Ki4Tfw/viewform
株式会社Yui's 会社概要
会社名：株式会社Yui's
代表者：代表取締役 橋本勇雅
設立：2022年9月5日
事業内容：採用支援事業、手紙営業事業
所在地：東京都新宿区西新宿6-12-7ストーク新宿1階
会社URL：https://yuis.co.jp/
■ お問い合わせ先
株式会社Yui's
E-mail：info@yuis.co.jp
本プレスリリースに関するご質問や取材のご依頼は、上記の連絡先までお問い合わせください。
Yui’sの強みは、登録求職者のデータベースから企業の求める条件に合った人材をピンポイントで探し出し、スカウトを送ることで、自社の魅力をきちんと伝えられること。そして、スカウト文面の作成、対象者の選定、候補者対応、面接調整など、採用業務の大部分をワンストップで代行することで、工数削減に寄与します。
加えて、「プレミアムパートナー」として150社以上の運用実績を持ち、多くの企業の採用成功をサポートしてきたノウハウを保有しています。
これからも求人掲載だけに頼るのではなく、企業と求職者をダイレクトにつなぐ「攻め」の採用手段であるyagiofferを活用し、企業の採用成功に貢献できるように精進してまいります。
▼yagiofferのご登録はこちら
https://yagioffer.yagish.jp/partner-landing/p1?partner=ik1pVacgVioVtGN0fIlp
▼ご相談はこちら
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