従業員の介護課題と介護離職リスクを可視化する企業向け新ツール「仕事と介護の両立・介護離職リスクアセスメントツール」 研修・個別相談窓口・eラーニングとのパッケージ販売を開始
株式会社ベネッセスタイルケアグループ
株式会社ベネッセスタイルケアグループ(本社:東京都新宿区、代表取締役社長CEO:小林 仁)のグループ会社である株式会社ベネッセシニアサポート(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:林 大介)は、自社開発した企業向け「仕事と介護の両立・介護離職リスクアセスメントツール」のサービス提供を開始しております。また、このたび企業向けの両立支援セミナー、個別相談窓口、eラーニングとアセスメントツールを組み合わせたパッケージでの販売も開始いたしましたので、お知らせいたします。
2025年の育児・介護休業法改正を受け、多くの企業で仕事と介護の両立支援対策に取り組み始めています。その一方で、従業員の介護課題が表面化していないケースが依然として多数存在します。こうした“潜在的な介護者”への支援強化が急務とされる中、ベネッセシニアサポートが開発した「仕事と介護の両立・介護離職リスクアセスメントツール」は、従業員の介護離職リスクを数値化し、具体的な対応策につなげます。さらに本ツールは、従業員に対するアンケートの分析を通じて、介護の実態のみならず、組織風土や制度面の課題をもわかりやすく可視化します。
また、このたび各企業で好評いただいている両立支援セミナー等と組み合わせた「アセスメント+研修/個別相談窓口/eラーニング」でのパッケージ販売も開始します。パッケージで提供することで、従業員の理解促進や制度の浸透が期待でき、より効果的な介護両立支援の実現をサポートします。現在介護中の従業員のみならず、将来的に従業員が介護に直面した際の離職リスクを洗い出し、企業ごとに適した支援策の立案を支援します。























